我司召开2018-2019学年班主任考核暨2019年度班主任工作交流会

交流会现场

12月20日，学院在美术馆会议室召开2018-2019学年班主任考核暨2019年度班主任工作交流会，公司党委书记郭承波、经理丁蕾、副经理许蚌、杨俊以及全体学工系统老师、系主任、2017级、2018级全体班主任参加会议，会议由副经理许蚌主持。

许蚌副经理首先介绍了学校关于做好2018-2019学年班主任考核工作的要求，并详细解读了班主任考核的程序和指标要求。随后2017级、2018级各班级班主任老师分别围绕自身实际工作，从工作举措、工作业绩、未来思考等方面进行了述职交流。

在听取了大家的述职交流后，郭承波书记和丁蕾经理分别作了讲话。郭书记在讲话中首先对各位班主任老师在过去的一年对学院的各项工作尤其是员工思想政治教育和日常管理工作的支持和辛勤付出表示感谢，希望大家在今后的工作能克服困难，一如既往地支持学院的员工工作，为学院培养出更多更加优秀的高素质人才做出努力和贡献。郭书记在讲话中还带领全体与会老师共同学习了《云顶集团关于加强辅导员、班主任队伍建设的实施细则（试行）》的文件精神，进一步缕清各项工作职能和工作目标要求。丁蕾经理在讲话中希望各位班主任老师在做好员工的日常思想政治教育和管理工作的同时，要着重发挥自身的专业优势，在员工的专业素养养成和学科竞赛方面加强指导，努力提升班级员工的专业能力水平和竞赛成绩。

最后，学院班主任考核工作小组的成员结合各班主任的工作述职、员工测评情况、班级员工获奖情况等对各班主任工作进行了认真考核评议。

此次班主任工作交流会加强了班主任老师之间的交流与联系，增强了班主任老师的使命感和责任感，大家纷纷表示会严格按照学校的文件精神，从学院员工的特点出发，扎实有效的做好班主任工作，为学院事业发展贡献力量。